نظام الشركات السعوديه – الشركات السعودية الجديدة – الشركات في النظام – المركز السعودي للتحكيم التجاري
بصدور نظام الشركات السعودي الجديد والذي بدأ سريانه ولوائحه التنفيذية اعتباراً من 19 يناير 2023م ،
نظم علاقة الشركاء فى الشركة وأجاز للشركاء عمل اتفاقية الشركاء التى تنظم حوكمة الشركه وعلاقتهم ببعض وبالشركة
حيث نصت المادة المادة الحادية عشر منه على انه ” يجوز للمؤسسين أو الشركاء أو المساهمين – سواء خلال مدة تأسيس الشركة أو بعدها إبرام اتفاق أو أكثر ينظم العلاقة فيما بينهم أو مع الشركة
يوضح فيه تنظيم الملكية في الشركة وحوكمتها وإدارتها وسياسة العمل وسياسة التوظيف وتوزيع الأرباح
والتصرف في الحصص أو الأسهم وآلية تسوية المنازعات أو الخلافات وغيرها من الامور المتعلقة بحوكمة الشركة
وعلى ذلك فأن النظام السعودى الجديد للشركات منح صلاحية تنظيم العلاقة بين الشركاء فى اطار تنظيمى قانوني الهدف منه حوكمة الشركه
سواء كانت شركة ناشئة أو شركة عائلية فيما يعرف بأسم اتفاق الشركاء والميثاق العائلي بالنسبة للشركة العائلية
ما هو اتفاق الشركاء فى النظام السعودي – الميثاق العائلي
هو عقد قانوني بين الشركاء – الاطراف فى الشركة – يهدف الى تنظيم حقوقهم القانونية من عدة نواحي اهمها تشغيل الشركة وادارتها
وملكيتها والتخارج منها وتوزيع الارباح والخسائر فيها وغيرها من الامور المتعلقة بحوكمة الشركة
الهدف من صياغة اتفاق الشركاء فى النظام السعودي
يهدف اتفاق الشركاء الي منع حدوث نزاعات مستقبلية بين الشركاء في الشركة ، حيث انه يحدد كافة اليات عمل الشركة وحوكمتها بداية من التأسيس والملكية والإدارة والتخارج
وبيع الحصص – الأسهم والحقوق العادلة للبيع وغيرها من الأمور المتعلقة بحوكمة الشركة
فيعتبر بذلك اتفاق الشركاء فى النظام السعودي بمثابة العمود الفقري لحوكمة الشركة ، والذي يحدد حقوق ومسؤوليات والتزامات الشركاء وألية إدارة الشركه واتخاذ القرارات فيها
أهم بنود اتفاق الشركاء فى النظام السعودي
اذا كنت شريك فى شركه سعودية ومقدم على صياغة اتفاق بينك وبين الشركاء فى الشركة فلابد ان تتعرف على اهم البنود التى يجب ادراجها فى اتفاق الشركاء – الميثاق العائلي ،
سواء كنت شريك فى شركة ناشئة أو شركة عائلية
أولا: ملكية الشركة
تعتبر ملكية الشركه من أهم المواد التى يجب صياغتها فى اتفاق الشركاء حيث انها تحدد من يملك الشركه ، وكم عدد الحصص – أو الاسهم التى يملكها فى الشركة بشكل واضح وصريح
ثانيا: ادارة الشركة
يجوز للمؤسسين عند بداية عمل الشركات الاتفاق بموجب عقد على نظام من يملك حق الادارة ، سواء كان من الشركاء ، أو تعيين مدير من خارج الشركاء بأجر
ويهدف ذلك الى تنظيم إدارة الشركه ، مع وضع حد ممارسة الصلاحيات للمدير
ثالثا: توزيع الارباح والخسائر
ويحدد فيه نظام توزيع الارباح والخسائر ويجوز للشركاء الاتفاق فيما بينهم على تأجيل تورزيع الارباح لفترة محددة وفقا لما يتم الاتفاق عليه فى العقد
رابعا : التصرف فى الحصص
وتهدف هذه المادة الي الاتفاق على كيفية التصرف فى الحصص بين الشركاء ويجوز عدم جواز التنازل عن الحصص لفترة معينه
خامسا: حق الشفعة
يوضح الاتفاق بين الشركاء فى شراء حصص الشريك الراغب فى الخروج من الشركه ،
فلهم الاولولية فى شراء حصة الشريك المنسحب بدلا من بيع الحصص للمستثمرين من خارج الشركة
سادسا: حقوق الملكية الفكرية
ينظم حماية حقوق الملكية الفكرية للشركة سواء التصاميم والعلامات التجارية وغيرها من حقوق الملكلة الفكرية الاخرى للشركه
سابعا: عدم المنافسة
بموجب هذا البند يحظر على الشريك فى الشركه القيام بالاعمال المهنية التى من شانها منافسه الشركة فى اعمالها
ثامنا: تصفية الشركة
تضمن بيان بالامور وأسباب التى من شانها تصفيه الشركة سواء بحلها رضاء أو قضاء
تاسعا: الاستثمار فى الشركة
تحدد اليه جلب استثمار للشركه والموقف حال دخول الشركه جولات استثمارية لتمويلها
عاشرا: حل المنازعات
تسعى الشركات الى وجود اليه لحل النزاعات بين الشركاء بموجب إتفاق على انقضاء الشراكه أو حلها ب صدور حكم قضائي نهائي أو عن طريق التحكيم
أفضل الطرق لصياغة اتفاق الشركاء فى النظام السعودي
أولا: تحديد الاهداف
يجوز قبل صياغة عقد اتفاق الشركاء فى الشركات وفقاً لنظام المملكة العربية السعودية ،لابد من تحديد أهداف الاتفاق بين الشركاء
ويمكن القيام بذلك من خلال تحديد أهم الاحكام الرئيسية التي تحتاج إلى معالجتها فى عقد الشراكه والميثاق
مثل إدارة الشركة، وتوزيع الأرباح، وحقوق ومسؤوليات الشركاء
ثانيا: إدراج الاحكام الرئيسية
يجب أن يتضمن نظام و عقد الشركاء الاتفاق علي أحكاماً أساسية وقد يشمل ذلك جميع الأحكام المتعلقة بتعيين أعضاء مجلس الإدارة،
وتخصيص حقوق التصويت، وتوزيع الأرباح، ونقل الحصص. ومن المهم التأكد من أن هذه الأحكام واضحة وموجزة ولا لبس فيها لتجنب أي لبس أو سوء فهم
ثالثا: النظر فى مستقبل الشركة
عند صياغة اتفاقية الشركاء وفقا للنظام السعودي ، من المهم النظر في مستقبل الشركة. ويشمل ذلك النظر في عوامل مثل الاستثمارات المستقبلية وعمليات الدمج والاستحواذ
والتغييرات في الهيكل الإداري. ومن خلال النظر في المستقبل، يصبح من الممكن صياغة اتفاق مرن وقابل للتكيف مع الظروف المتغيرة
رابعا: طلب المساعدة القانونية
يمكن أن تكون صياغة اتفاق الشركات عملية معقدة، ومن المهم طلب المساعدة القانونية من محام متخصص للتأكد من أن الاتفاق
و العقد ملزم قانوناً وقابل للتنفيذ وفقا لأحكام النظام القانوني السعودي
يمكن أن تساعد الاستشارة القانونية أيضاً في تحديد أي أو جميع المشكلات القانونية أو أخطار عامة مهنية محتملة يمكن حلها مرتبطة ب النظام
خامسا : مراجعة العقد وتحديثاته
يجب مراجعة اتفاق الشركاء وتحديثه بانتظام للتأكد من أنه يواكب التغييرات في عمليات الشركة أو هيكلها، أو التغييرات في التشريعات التي قد يؤثر على الاتفاق
اذا كنت شريك سعودي فى شركة ناشئة أو شركة عائلية ، وترغب فى حماية حقوقك القانونية ، بصياغة اتفاق الشركاء فى النظام السعودي أو الميثاق العائلي ، فتواصل معنا
-مقالات ذات صله: نظام الشركات – نظام الشركات الجديد – نظامالشركات السعودي – نظام الشركات السعودي الجديد
pdf – نظام الشركات القديم – الشركة ذات المسؤولية المحدودة في النظام السعودي – نظام الشركات الجديد 2023 – شرح نظام الشركات السعودي pdf – نظام الشركات الجديد 1443 – تأسيس شركات – الشراكة والميثاق للشركاء المساهمين وفقاً لأحكام شركات التضامن السعودية – نظام الشركات – تأسيس عقد الشريك – انقضاء عقد الشركات – مدة تأسيس نظام و عقد الشريك وفق حصة المتضامنين – أنواع أحكام الشركات المساهمة وفق قانون الأساسي اﻟﺸﺮﻛﺎء السعوديين – نص نظام الإفلاس – إنقضاء الافلاس – إعفاء المساهم الأول – طريقة استمرار جمعية العادية بالشركة – مستوى الخدمة – أهمية شروط و مسؤولية أعمال مديري الشخص الاعتباري فى القانون – اتفاق الشركاء والميثاق العائلي – إتفاق الشركاء لنظام الشركات السعودي – اتفاق الشركاء على حل الشركة – أنواع الشركات في النظام السعودي – ممارسة الصلاحيات وفق النظام ولوائحه – الاستراتيجية المالية –
لا تعليق